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著者
杨国安
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(英)保罗·布朗(paul brown),(英)琼·金斯利(joan kingsley),(英)苏·帕特森(sue paterson)著
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(荷)威廉明·布兰德著
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2017
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2008
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2010
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1.
激活组织能量:运用脑神经科学重塑无惧组织:vital insights from neuroscience to transform your business culture
订购中
著者:
布朗
金斯利
帕特森
出版社:
电子工业出版社
出版日期: 2021
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.9/403
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2.
创意沟通,都是画出来的!
已借2次.
订购中
著者:
布兰德
出版社:
中信出版集团股份有限公司
出版日期: 2018
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.9-49/482
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3.
变革的基因.实践篇:如何创新战略、搭建团队、提升战斗力
已借6次.
订购中
著者:
杨国安
李波
芮益芳
出版社:
中信出版集团股份有限公司
出版日期: 2017
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.9/463
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著者简介
4.
人性与机制:如何有效分配财富,实现团队共赢
已借6次.
订购中
著者:
王辽东
潘锡军
出版社:
中山大学出版社
出版日期: 2017
文献类型:
图书 , 索书号:
F014.4/134
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5.
变革的基因:移动互联时代的组织能力创新
已借4次.
订购中
著者:
杨国安
李晓红
出版社:
中信出版集团股份有限公司
出版日期: 2016
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.9/463
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著者简介
6.
企业内部知识共享激励机制研究
已借1次.
订购中
著者:
樊斌
鞠晓峰
李翠霞
出版社:
中国农业出版社
出版日期: 2010
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.9/440
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著者简介
7.
企业研发团队内部知识转移的过程机制与影响因素研究
订购中
著者:
疏礼兵
出版社:
浙江大学出版社
出版日期: 2008
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.9/137
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